...今回のイベントの準備には、「群竜無首」にならず、しっかりと役割分担をしましょう...
...プロジェクトの役割分担を話し合いましょう...
...「昔は男女の役割分担が明確でしたが、今はずいぶん変わりましたね...
...会社組織の中での役割分担が明確になっている...
...仕事での役割分担には性別を考慮した方がいい...
...三長制は、現在の地方自治体における首長・議会・行政機関の役割分担といった制度的枠組みをつくる上で、一定の基盤となっているとされています...
...小隊長は各隊員の特徴を把握して、最適な役割分担を行った...
...役割分担を逆にすることで、新しい発想が生まれることもある...
...役割分担がしっかりしていないと、仕事の負担が偏りすぎる可能性がある...
...建設現場では、職人たちの役割分担分が重要だ...
...家事分業には、役割分担や交代制を取り入れる方法があります...
...夫婦の家事は役割分担が大切で、家事男も増えてきている...
...集団でのプロジェクト作成では、個々別々の役割分担が必要だ...
...彼女の官僚的な性格は、組織での役割分担に適している...
...活動委員会での役割分担の話し合いをしよう...
...性的役割を考慮して役割分担を行うことも大切ですが、人々の多様な生き方や個性を尊重し、性的役割に縛られない社会を目指すことが必要です...
...組織率の低いグループは、定まらない役割分担のせいで混乱している...
...相補的な役割分担がうまくいけば、より効率的に仕事が進む...
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