...彼らは組織内で虚位をつくることによって、特別な権限を手に入れた...
...内部闘争は組織内の対立・対決を指す言葉です...
...彼は職能組織内での昇進が難しく転職を考えている...
...上級副社長のポジションを監視役にすることによって、組織内のコントロールを強化する...
...彼女は組織内での分化能力に優れている...
...わたしは組織内議員として意見を述べました...
...組織内での世代交代を促進するための取り組みが必要だ...
...組織内での決定権を持つ者が指導権を握ることが重要である...
...組織内での意見対立が激しくなり、内部爆発の危機に陥っている...
...組織内での情報漏洩を防ぐために、隠密行動が必要だ...
...例:「彼女は参謀長として、組織内での円滑なコミュニケーションを取り持っている...
...彼女は組織内議員に選ばれた経験を持っています...
...組織内で問題を限局する必要がある...
...組織内で発頭人を選出するための条件が存在する...
...組織内で問題が発生した場合、防衛的な対応よりも問題解決に向けた協力的な姿勢が求められる...
...組織内の問題行為に対しては、内部処分が必要とされることがある...
...組織内で小規模戦闘が起こっていると聞いて心配になった...
...組織内の情報共有が大切です...
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