...会社の業績が悪く、全社員の前途は逆風に見えている... 
...全社員が一斉点検に参加する...
...全社協からの情報が届いたので、早急に対応しなければならない...
...全社協の機能を最大限に利用して、業務改善を目指す...
...全社協のイベントに参加して、業界全体の最新動向を知ることができる...
...全社員が再発防止委の方針に従い、改善に努めることが求められている...
...全社員の給与を一律削減するという話がある...
...全社的な取り組みが求められます...
...全社員が業績に応じた還元を受けることができる...
...全社的に取り組むべき課題が明確になった...
...全社的な見地から見た場合、この新製品は市場ニーズに合っている...
...全社的な合意を得るためにも、もう一度議論した方がよい...
...社長の「上命下達」により、今後全社員の業務時間が変更になる予定だ...
...就業規程の把握は全社員の義務です...
...緊急課題に対応するため、全社員が協力して作業を進めた...
...組織登山でのノルマ達成に全社員で挑戦しよう...
...全社規模での改善が必要です...
...私たちの会社では、全社員の業務の同期機を導入しています...
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