...争議団がストライキを決行した...
...争議団の要求は受け入れられた...
...この争議団は組合を結成している...
...会社で争議が起きたときは、労働組合に相談することができる...
...争議解決には話し合いが大事だ...
...争議解決に向けた仲介役を立てることもある...
...労働争議の解決には、仲裁機関や労働行政に相談することができる...
...労働争議は、経営者と労働者の利益の対立が原因となる...
...労働争議が長期化すると、従業員のストレスや生活苦が増大する可能性がある...
...労働者は争議権を行使することができる...
...労働組合は争議解決に力を入れている...
...国粋主義的な発言が争議を引き起こした...
...家庭争議を解決するために、弁護士に相談した...
...彼女は家庭争議が原因で両親と疎遠になった...
...国際労働機関では、争議権の保護が重要なテーマとなっている...
...日本では、争議権は憲法で保障されている...
...農民たちが小作料の値上げに反対して小作争議を起こした...
...小作争議は、土地の所有と経営に関わる重要な問題である...
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