...上司からの問責があった...
...上司との合意形成が必要です...
...上司は私たちのプレゼンテーションに対して一口両舌でした...
...上司からの指示に従い、群僚たちと共にタスクを完了した...
...「彼は上司への不満を直接伝える代わりに、同僚に回申することで解決しようとした...
...オフィスで女性語を話している人がいても、男性上司には通じない場合がある...
...彼はデザインの才能があるが、上司の御眼鏡にかなうかどうかはわからない...
...双方の意見が食い違ったため、最終的には上司に白黒をつけてもらった...
...彼女は自己主張が強く、多弁なので、上司から嫌われることがある...
...勤務中災害に遭った場合は、すみやかに上司や安全管理担当者に報告しましょう...
...上司は豁達な考え方を持っているので、新しいアイデアにも柔軟に対応してくれます...
...家族企業のため、上司との関係が少々ややこしいです...
...新人社員の練習態度を見て、上司は驚いた...
...現任訓練の内容について、上司に相談した方がいい...
...辞表を出す前にまずは上司と話をするべきだ...
...私の上司は指導的な姿勢を取っている...
...職場の上司に畏憚の念を抱くことはない...
...社内結婚の場合、上司と部下の関係がある場合は注意が必要です...
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