...あの人は周りに合わせて付和雷同することが多い...
...この会社のルールは雷同一律に適用されます...
...リーダーは部下たちの意見に対して、ただ単に雷同附和すべきではない...
...このような場面では、自分の意見をしっかり主張できる人材が求められるため、付和雷同だけではダメ...
...ミーティングでは附和雷同する前に、ちゃんと自分の考えを言いましょう...
...他人に対してただ附和雷同しているだけでは、自分の成長につながらない...
...彼はただ上司の言うことに付和雷同しただけだった...
...学校の規則は雷同一律に守られなければならない...
...彼はいつも雷同附和するだけで何も意見を出さない...
...彼は附和雷同するだけで本当に自分の意見がないのかと思う...
...彼が私のアイデアを完全に雷同していた...
...彼が他人の発言を雷同していることに気づいた人々は不快感を示した...
...彼女はいつも付和雷同で、自分の意見を言えない...
...彼女はいつも附和雷同するだけで自分の意見を言わない...
...政治家の答弁は雷同一律で、答えになっていない...
...彼女はテレビの意見番が言うことに完全に雷同附和しているようだ...
...彼女の作品が他の芸術家の作品と雷同していると非難された...
...集団内での思考停止を防ぐために、付和雷同的な態度は避けるべきだ...
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