...この会社は経営が集権的で、全ての決定はCEOが下している... 
...コンピューターシステムを監視するため、強権的なアクセス制限が設けられた...
...上司が全て決定するのは専権的すぎると思う...
...上司の強権的な命令を受け、従業員たちは不満を募らせていた...
...今回の選挙は、強権的統治を許さない民主的な転換点だ...
...この企業は末端組織が強く、意思決定が中央集権的ではない...
...強権的な指導者の下での統治は、人々を恐怖に陥れることがある...
...分権化が進むことで、中央集権的なシステムを改善することができる...
...彼は専権的な態度をとることが多い...
...強権的政治は国民にとって不幸をもたらすことがある...
...分散型集権モデルでは中央集権的な管理ができない分散化された仕組みにより、セキュリティに優れています...
...地方党が政権を取ることがあれば、中央集権的な政治から脱却する可能性がある...
...彼は強権的な手法を何度も使用している...
...直轄経営の企業は、管理が中央集権的であるため、意思決定が迅速に行われる...
...昔の日本の政府は、植民地支配のために強権的政策を行いました...
...父権的な考え方が根強く残る社会もあるが、変化が求められている...
...律令体制は日本の中央集権的な政治形態の一つである...
...独裁者が国民の自由を奪うために強権的手法を用いるのは許されない...
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