...先輩たちは夜勤免除の待遇を有している...
...国賓待遇を受けるには、特別な手続きが必要です...
...会社は差別的待遇について厳しい対応を取るべきだ...
...あの企業の求人広告は、待遇がよく魅力的だと思った...
...労働組合法ができるまでは、労働者の待遇はひどいものでした...
...労連の要請に応じ、政府は労働者の待遇改善に取り組んでいます...
...待遇が合わないから転職する...
...就職活動中に差別待遇を受けたことがある...
...均等待遇は、職場のモチベーションを高める効果があるとされています...
...最近、女性労働者の待遇改善が進んでいます...
...正規労働力の待遇を改善する必要がある...
...彼女は待遇表現に敏感で、給料が上がらなかったら辞めると言っている...
...派遣労働は正社員に比べて待遇が悪いというイメージがあります...
...高待遇の仕事に就くためには、経験と能力が必要だ...
...規定廃止により、従業員の待遇が変更される可能性がある...
...賃金や待遇が悪いブラック企業は、従業員を無給労働させることがある...
...正規労働者としての待遇について、会社と交渉しています...
...民医連は医師の待遇改善などを求めてストライキを行ったこともある...
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