...この工場は合理化を図って人員を削減した... 
...会社側は経費削減のために合理化を進めている...
...人員合理化の結果、残業が減り、労働環境が改善された...
...人員合理化に反対する意見もあるが、経営的観点からは必要不可欠だ...
...この会社は、最近経営合理化を進めているため、多くの人員が削減されている...
...この企業では、経営合理化を進めるための様々な取り組みが行われている...
...合理化によって、無駄な作業を省いて生産性を高めることができる...
...合理化を進めるために、改善点を見つけよう...
...市場経済化により、競争が激化し、企業の合理化が求められる...
...教育現場でも科目の整理や授業の合理化が進められ、有理化が求められています...
...新入社員の受け入れを減らすことで、経営合理化を進めることができる...
...業務合理化が進むことで、社員の負担も軽減されました...
...生産活動の合理化が、経営改善につながった...
...部品製造の合理化を図るための改善案が提案された...
...経営合理化は、生産性を高めるための重要な手段の一つである...
...業務合理化を図るために、社内のプロセスを見直しました...
...業務合理化のために、専門家にコンサルティングを依頼しました...
...業務合理化により、生産性が大幅に向上しました...
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