...労務問題については労働法に基づいて判断する必要がある...
...今年の予算では、労務費削減に力を入れる方針だ...
...うちの会社では、臨時労務者として働くと正社員になることもあるよ...
...労務協会とは労働者の権利向上を目的とした組織である...
...今年度は労務職員の募集は行われませんでした...
...この企業は社会保険労務士に相談することで、労務管理をしています...
...労務職の仕事は忙しいと言われることが多い...
...労務職は社員の福利厚生に関する問題に取り組む職種だ...
...労務管理に関する政策の改革が必要だ...
...労務管理部署に相談した方がいいかもしれない...
...労務管理費削減のため、残業時間を減らす方策が検討されています...
...労務職員の給与体系について考える...
...私は労務部門で働いている...
...経理部門が労務費の管理・精査に力を入れている...
...労務費は原価に含まれますので、メーカーによって異なります...
...所定外労働をしなければならない場合もあるので、労務管理が大切です...
...最近、臨時労務者の募集が多いね...
...社会保険労務士の試験を受けるために勉強しています...
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